Dilekçe Örnekleri
İstifa Dilekçesi Örneği
19 Ekim 2026Son güncelleme: 19 Ekim 20268 düzenlenebilir alanÜcretsiz · Üyeliksiz · Tarayıcıda
Bu şablonu doldurun, PDF olarak indirin
Şablondaki 8 alan form halinde açılır; önizleme canlı güncellenir. Çıktı tarayıcınızda üretilir — dosyanız cihazdan çıkmaz.
Şablon önizlemesi
Boş kalıp aşağıdaki gibidir; köşeli parantezli alanlar düzenleyicide forma dönüşür.
İşten ayrılma kararınızı resmî bir dilekçeyle bildirmek, sürecin hem sizin hem de işvereniniz için kayıtlı ve sorunsuz ilerlemesini sağlar. Aşağıdaki kalıp; şirket adı, pozisyon, görev başlangıç tarihi ve ayrılış tarihi için ayrılmış alanlarla hazır gelir — boşlukları düzenleyicide doldurup tek tıkla PDF olarak indirebilirsiniz.
Dilekçenizi vermeden önce bildirim (ihbar) sürenizi ve sözleşmenizdeki özel hükümleri kontrol etmenizi öneririz. Ayrılış tarihini dilekçede açıkça belirtmek; kıdem, izin bakiyesi ve ibraz edilecek belgeler gibi konularda ileride tartışma çıkmasını da önler. Ayrılışınızı iki nüsha halinde teslim edip bir nüshanın alındı kaydını almak, en basit ve en güvenli uygulamadır.
Nasıl kullanılır?
- 1“Düzenle ve PDF indir” düğmesine dokununŞablon, alanlarıyla birlikte tam ekran düzenleyicide açılır.
- 2Alanları doldurunHer köşeli parantezli alan için bir giriş kutusu vardır; belge önizlemesi yazarken güncellenir.
- 3PDF olarak indirinÇıktı cihazınızda üretilir; isterseniz metni kopyalayıp WhatsApp ya da e-posta ile de paylaşabilirsiniz.
Doldururken dikkat
- Bildirim (ihbar) sürenizi iş sözleşmenizden ve güncel çalışma mevzuatından kontrol edin; süreye uymamak tazminat yükümlülüğü doğurabilir.
- Dilekçeyi elden teslim edip alındı kaydı alın ya da kurumsal e-posta ile gönderip çıktısını arşivleyin.
- Tarih ve şirket adı gibi alanları doldurduktan sonra önizlemeden son kontrolü yapın.
- Bu şablon genel bilgilendirme amaçlıdır; karmaşık ayrılış durumlarında bir iş hukuku uzmanına danışın.
Sıkça sorulan sorular
İstifa dilekçesi nereye verilir?
Doğrudan işvereninize ya da insan kaynakları departmanına elden teslim edip alındı kaydı alabilirsiniz. Uzaktan çalışıyorsanız kurumsal e-posta ile gönderip çıktısını arşivlemeniz önerilir.
Dilekçede ayrılış gerekçesi yazmak zorunlu mu?
Zorunlu değildir. Kalıptaki "kişisel gerekçelerim nedeniyle" ifadesi genel geçer bir seçenektir; ayrıntı vermek istemiyorsanız cümleyi olduğu gibi bırakabilirsiniz.
PDF'e nasıl çeviririm?
Bu sayfadaki düzenleyicide alanları doldurun, "PDF olarak indir" düğmesine dokunun. Dosya tarayıcınızda üretilir; cihazınızdan hiçbir yere yüklenmez.
İlgili rehberler
İlgili şablonlar
Kullanım lisansı: ücretsiz — kişisel ve ticari kullanım dahil; atıf gerekmez. Şablon metinleri ResetFile için özgün olarak üretilmiştir.
Not: Bu sayfadaki şablonlar genel bilgilendirme amaçlıdır ve yasal tavsiye niteliği taşımaz. Resmî işlemlerde kurumun kendi formunu ve güncel mevzuatı dikkate almanızı, önemli işlemlerde ise uzman görüşü almanızı öneririz.